早めの退社はOKでも出社の遅めはアウト

最近、子供のお迎えなど時短勤務をしたり、テレワークとの組み合わせをする社員が増える中、スタート時に時間は合わせ、それ以降の時間に関しては自由な企業が増えているとのこと。

今後益々、多様な働き方が開発されることでしょう。それが定着しより成果を上げられるなるのか楽しみです。
現在、製造業である我が社でも製造現場は今は無理でも出来るとところから始めていきたいと思います。

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